A INOVAÇÃO COMO PILAR DO EMPREENDEDORISMO

Autores

Resumo

O presente artigo busca refletir sobre a inovação como pilar do empreendedorismo moderno que exige cada dia mais a percepção e o aproveitamento de oportunidades em um ambiente de constante evolução. Foi utilizada uma pesquisa exploratória bibliográfica e documental, fazendo uma ligação entre os assuntos com base nas principais ideias publicadas no período de 2020 à 2025.Foram desenvolvidos os temas empreendedorismo e inovação, apresentando as ideias principais e recentes conceitos. Concluiu-se que a inovação é um pilar fundamental para o desenvolvimento do empreendedorismo, desenvolvida pelas capacidades dinâmicas organizacionais. principalmente pelas rápidas mudanças que as organizações devem se adequar para atender o mercado.

Biografia do Autor

  • Wlademir Leite Correia Filho, Universidade do Estado do Amazonas

    Pós-Doutorado em Desenvolvimento Regional pelo PPGDR-UNIJUI. Doutor em Administração na Universidade Nacional de Las Missiones - UNAM/Argentina. Mestre em Gestão Estratégica pelo Instituto Superior de Gestão de Lisboa/Portugal. Pós-Graduado em Marketing Empresarial e em Planejamento e Estratégia Empresarial, Graduado em Administração de Empresas pela Universidade Federal do Amazonas. Atualmente é professor da UEA - Universidade do Estado do Amazonas. Consultor e instrutor do SEBRAE na área de Empreendedorismo; Instrutor do EMPRETEC. Experiência na área de gestão empresarial e pública. Sócio da PHOCUS CONSULTORIA E TREINAMENTO LTDA.
    Autor dos livros Clusters Empresariais: Fatores de melhoria da competitividade; Coopetição como estratégia de fortalecimento das capacidades dinâmicas. Co-autor do livro Diálogos Multidisciplinares; Reinvente sua empresa para a nova economia; Governança e Gestão em Cooperativas. Vários artigos publicados na área de empreendedorismo e gestão. (Texto informado pelo autor)

  • Orlem Pinheiro de Lima, Unoversidade do estado do Amazonas

    Professor Adjunto do Curso de Administração (ESO - Escola de Ciências Sociais) da Universidade Estadual do Amazonas, realizou Doutorado em Engenharia de Produção - UFSC - Universidade Federal de Santa Catarina (2017). Mestrado em Engenharia de Produção - UFAM - Universidade Federal do Amazonas (2008). Pós-Graduado em Gestão Estratégica de Negócios Aplicada na Administração e Contabilidade e Graduação em Administração (1998). Possui 36 anos de experiência na área industrial onde desempenhou várias funções tais como: Supervisor, Chefe, Gerente, Diretor e Presidente de empresas atuando nas áreas: Gestão geral, Estratégia, Industrial, Logística, Produção, Planejamento, Comercial e Administrativa. Experiência como Professor Universitário há 22 anos nas instituições: UEA - Universidade Estadual do Amazonas, ministrando diversas disciplinas tais como: Gestão de Compras, Gestão da Produção, Logística, Gestão da Qualidade, Gestão Estratégica, Gestão de Custos, Metodologia do Ensino , Metodologia Científica e Orientações de TCC e Passagens pela UNIP - Universidade Paulista - Manaus e FMF - Faculdade Martha Falcão, ministrando as disciplinas: ARMP I e II , Gestão Estratégica, Gestão da Qualidade, Empreendedorismo, Gestão de Custos, Administração da Produção e Logística. Professor de Pós-Graduação do quadro da ESO. Membro do NDE (núcleo docente estruturante) da ESO. Idealizador e Coordenador do Projeto Vanguarda ESO Logística Qualidade. Idealizador e Coordenador do Projeto Gestão Qualidade e Logística ESO do curso de extensão, realizado aos sábados. A partir de junho de 2019 até novembro de 2022 atuei como "Coordenador Local da 1 Turma de MINTER em Administração representando à UEA em convênio com a Fundação Arthur Bernardes - FUNARBE e Universidade Federal de Viçosa - UFV". Coordenador pedagógico de Pós-Graduação em Gestão Pública - ESO (2017 a 2019) - UEA. Coordenador geral de Pós-Graduação - MBA em Gestão de Pessoas (2020 e 2021). A partir de dezembro de 2022 e atual desempenho a função de "Coordenador Local da 2 Turma de MINTER em Administração representando à UEA em convênio com a Fundação Arthur Bernardes - FUNARBE e Universidade Federal de Viçosa - UFV". Desenvolvi e Coordenei 6 Projetos de PDI em parceria com diversas empresas do PIM entre 2019 à 2022. Coordenador Geral de Pós-Graduação Lato Sensu da Escola de Ciências Sociais - ESO (2020 e atual). Em setembro de 2023 tive homologado meu Estágio de Pós-Doutorado na Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul, conforme Edital PPGDR 10/2023. Assumi como Acadêmico a Cadeira n.12, do Colegiado Acadêmico de Ciências Humanas, que tem como Patrono: Henry Ford, da Academia Brasileira de Ciências, Artes, História e Literatura - ABRASCI.

  • Andreá Lanza Cordeiro de Melo, Universidade do Estado do Amazonas

    Possui graduação em Administracao de Empresas pela Universidade Federal do Amazonas (2001), mestrado em Desenvolvimento Regional pela Universidade Federal do Amazonas (2008) e doutorado em Biodiversidade e Biotecnologia pela Universidade do Estado do Amazonas (2016). Prestadora de serviços da Fundação Escola do Serviço Público do Município de Manaus (2010-2015), professora convidado da Universidade Federal do Amazonas (2008-presente), coordenadora de curso de graduação regular da Universidade do Estado do Amazonas (2011-2021, coordenador de curso da Universidade do Estado do Amazonas, professor titular da Universidade do Estado do Amazonas e coordenadora curso presencial mediado por tecnologia da Universidade do Estado do Amazonas (2020-ate hoje). Diretora de Bionegócios do Centro de Bionegócios da Amazônia-CBA (2024-2025). Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração Pública, atuando principalmente nos seguintes temas: administração, administração pública, academia, gestão ambiental e formação acadêmica.

  • Márcia Ribeiro Maduro

    Doutorado em Administração pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG, 2014); Mestrado em Administração pela Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC, 2002); Especialização em Administração de Recursos Humanos pela Universidade Federal do Amazonas (UFAM, 2000); Graduação em Administração pela Universidade Federal do Amazonas (UFAM, 1998). Atualmente é Professora Associada da Universidade do Estado do Amazonas - UEA; Coordenadora do curso de Administração da Universidade do Estado do Amazonas - UEA (2021-2025). Exerceu funções: Diretora de Recursos Humanos da Universidade Federal do Amazonas - UFAM (1999-2001); Pró-Reitora de Planejamento da Universidade do Estado do Amazonas - UEA (2016-2019). Experiências nas áreas de planejamento estratégico, gestão de pessoas e desenvolvimento de carreiras.

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Publicado

2026-09-30